ETI
Nous plaçons chez vous un DAF part-time externalisé capable d’intervenir rapidement sur des problématiques spécifiques et urgentes.
Nous cherchons pour vous un DAF qui répond aux besoins stratégiques de votre entreprise et qui match avec votre culture d’entreprise.
Nous faisons monter en compétence un de vos salariés prometteur capable de devenir votre futur CFO. Puis nous l’accompagnons.
Croissance externe, risque de redressement judiciaire, trop d’argent dehors… Nos CFO part-time vous apportent leur expertise financière et stratégique le temps de faire face aux situations particulièrement complexes et délicates.
Nos DAF sont disponibles pour intervenir rapidement dans votre entreprise lorsque la situation l’exige.
Nos DAF apportent chez vous leur expérience de terrain et leur expertise pour faire face à toutes les difficultés.
Nos DAF viennent avec leur réseau. Banques, experts comptable, RH… bien entouré nous pouvons relever tous les défis.
Lors de notre audit de début de mission, nous identifions tous les leviers d’amélioration de votre flux financier. Puis nous mettons nos conseils en application durant la mission.
Cibler le besoin
Sourcer les candidats
Evaluer les compétences
Accompagner l’intégration
Rien de tel qu’un DAF pour évaluer les compétences de votre futur DAF. Nous identifions les profils dont les formations, les compétences et les expériences répondent à vos besoins précis.
Publier une offre d’emploi, trier les candidatures, recevoir plein (trop) de candidats… Terminé! Nous nous chargeons de tout et ne vous présentons que les profils vraiment pertinents.
En plus d’une évaluation précise de vos besoins professionnels, nous regardons de près « l’esprit » de votre entreprise pour vous proposer des profils qui correspondent à tous les niveaux.
Nous faisons monter en compétence un de vos salariés prometteur capable de devenir votre futur CFO. Puis nous l’accompagnons.
Nos CFO forment votre collaborateur directement en entreprise. Nous distillons la théories au travers de cas concrets rencontrés sur le terrain.
Nous accompagnons votre nouveau CFO pendant un an à partir de la fin de la formation. Le but : l’aider dans sa prise de fonction et vous assurer les meilleurs résultats dès le début
En attendant que votre nouveau CFO se constitue son propre réseau de professionnels de confiance, nous le mettons en contact avec notre réseau éprouvé.
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Mais au fait...
Un RAF (Responsable Administratif et Financier) compétent est un élément essentiel de la réussite de toute entreprise. Son rôle, similaire à celui d’un DAF (Directeur Administratif et Financier), englobe la gestion financière, le contrôle des risques et la veille légale et réglementaire.
En investissant dans la formation de vos RAF, vous pouvez : … (lire la suite)
Pour choisir la formation la plus adaptée aux besoins de votre entreprise, il est important de comparer les différentes options disponibles en termes de coût, de contenu, de durée et de pertinence.
Voici quelques exemples de formations possibles :… (lire la suite)
Il existe plusieurs voies permettant de devenir directeur administratif et financier (DAF).
Cependant, un niveau bac +5 minimum est requis, accompagné d’une réelle expérience professionnelle. En effet, l’expérience joue un rôle crucial dans ce domaine, car elle permet d’acquérir les compétences techniques et de… (lire la suite)
Avec Kashflo, optimisez la gestion de votre flux de trésorerie grâce à l’intervention de nos DAF/CFO.
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